Piloter la Qualité de Vie au Travail avec l'Intelligence Artificielle | Formation professionnelle Aidesociete

La transformation des métiers accélère. La formation Piloter la Qualité de Vie au Travail avec l'Intelligence Artificielle vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation aborde la Qualité de Vie au Travail comme un levier de performance organisationnelle. Les participants découvrent comment l’intelligence artificielle facilite la détection des risques psychosociaux, l’analyse des données RH et la personnalisation des actions QVT. À travers des cas pratiques et des outils accessibles, les compétences visées permettent d’agir concrètement sur le bien-être des équipes tout en s’alignant sur les obligations réglementaires. Une approche pragmatique, sans jargon technique superflu.

Objectifs

Programme

[{"module": "Fondamentaux de la QVT et enjeux pour l’entreprise", "content": "Définition des notions de qualité de vie au travail. Cadre réglementaire et obligations légales. Impact sur la productivité, l’absentéisme et l’engagement. Études de cas sectoriels : santé, industrie, services.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "L’IA au service de la détection des risques psychosociaux", "content": "Présentation des outils d’analyse des sentiments et de prédiction des risques. Méthodes pour collecter et traiter des données anonymisées. Atelier pratique : interprétation d’un rapport généré par IA. Limites et précautions éthiques.", "duration_hours": 2}, {"module": "Analyse des données RH et construction de tableaux de bord", "content": "Identification des sources de données exploitables (enquêt

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).